근무지 동료에게 업무상위력등에의한간음 혐의로 고소당했다면? 실화 같은 고소, 어디까지가 합의였고 어디부터가 위력인가?국내의 한 중견기업에 과장으로 근무 중인 30대 남성 A씨는 최근 업무상위력등에의한간음 혐의로 경찰의 조사를 받게 되었습니다. 사건의 발단은 그의 부서에 인턴으로 입사한 20대 여성 B씨로부터 시작됩니다. A씨는 인턴의 정규직 전환 여부에 영향을 미칠 수 있는 위치에 있었고, B씨는 A씨에게 호의적인 태도를 보이며 자주 개인적인 메시지를 보냈습니다. A씨는 B씨의 적극적인 반응에 호감을 느끼고 데이트를 신청했고, B씨는 이를 흔쾌히 수락했습니다. 이후 둘은 몇 차례 데이트를 했으며, 자연스럽게 모텔에서 성관계를 갖게 되었습니다. 이 관계는 일정 기간 유지되었으나, 정직원 채용 발표..
